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Ihre Aufgaben

Möchten Sie Ihre Karriere im Vertrieb auf das nächste Level heben? Bei der Augustin GmbH suchen wir einen engagierten Junior Sales Manager, der unser dynamisches Team im Bereich Neukundengewinnung verstärkt. Als Teil unserer Marketing und Advertisement Branche, helfen Sie uns, neue Kunden zu gewinnen und bestehende Beziehungen zu stärken.

  • Entwicklung von Strategien zur Neukundengewinnung und Umsetzung dieser durch Initiative und kreative Ansätze.
  • Identifizierung und Ansprache potenzieller Kunden durch gezielte Markt- und Wettbewerbsanalyse.
  • Führen von Beratungsgesprächen um den Kunden von unseren Dienstleistungen zu überzeugen.
  • Mitwirkung bei der Erstellung von maßgeschneiderten Angeboten und Verhandlungen von Vertragsbedingungen.
  • Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen zur langfristigen Kundenbindung.
  • Regelmäßiges Reporting an das Managementteam sowie Teilnahme an Meetings zur Verkaufsförderung.

Unsere Anforderungen

Um in der Rolle des Junior Sales Manager bei der Augustin GmbH erfolgreich zu sein, sollten Sie folgende Qualifikationen und Fähigkeiten mitbringen:

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Vertrieb, Marketing oder vergleichbare Fachrichtung.
  • Berufserfahrung im Bereich Sales oder im Kundenkontakt, idealerweise im Marketing oder Advertisement Umfeld.
  • Starke Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft gepaart mit einer professionellen und zielorientierten Arbeitsweise.
  • Hervorragende Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
  • Hohe Eigenmotivation und Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten.
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen und CRM-Softwarekenntnisse sind wünschenswert.

Wir bieten

Die Augustin GmbH bietet Ihnen nicht nur einen spannenden Arbeitsplatz im Herzen von Düsseldorf, sondern auch eine Vielzahl an Benefits:

  • Eine unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehaltspaket.
  • Ein hybrides Arbeitsmodell, das Flexibilität und Work-Life-Balance fördert.
  • Regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen zur Unterstützung Ihrer Karriereentwicklung.
  • Ein dynamisches und kollegiales Team, das Wert auf ein freundliches und unterstützendes Arbeitsklima legt.
  • Moderne Büroausstattung und eine innovative Unternehmenskultur.
  • Vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der Firma.